PLAN DE CAPACITACIÓN
El presente plan de capacitación, Se trata de adquirir a su alcance
aplicaciones enfocadas para toda persona y principalmente a los
estudiantes del II Semestre de C.I. del año 2014, los colaboradores son la
Empresa MACKTECH S.A.
La capacitacion es para fines personales, estas aplicaciones te ayudara
a descargar con seguridad desde los servidores de descarga como mediafire,
mega, rapidshare, zippyshare.
Busca la eficiencia detener más conocimiento e interés en los
programas para poder realizar las diferentes funciones que tiene cada
opción, de esta manera contribuirá a elevar el interés del estudiante.
PLAN DE
CAPACITACIÓN DE LA EMPRESA MACKTECH
I. ACTIVIDAD DE LA
EMPRESA
La Empresa MACKTECH S.A. es una empresa de derecho privado, dedicado a
realizar a realizar seminarios, un servicio social de red que brinda toda
la información.
II. JUSTIFICACIÓN
Esto es de especial importancia que mediante servicios de red, influye
directamente en la calidad y optimización de los servicios que se brindan en el
rendimiento de los estudiantes de buscar más información.
Para hacer aún más sencillo tu trabajo, incorporan herramientas que
permiten pausar la descarga, aumentar la velocidad de banda de ancha, entre
muchos otros. Además, es posible que a la hora de dormir puedas dejar
descargando y se apague automáticamente.
Al usar esta aplicación te ayuda a obtener increíbles resultados con
seguridad y rápido.
III. ALCANCE
El presente plan de capacitación es aplicación para todos y
principalmente los estudiantes de la cerrera profesional C.I.
IV. FINES DEL PLAN
DE CAPACITACION
- Enfocar e impulsar principalmente
en el desarrollo de adquirir más información.
- La capacitación se lleva a cabo para contribuir a:
Elevar el interés del
estudiante.
Descargar sin demora
alguna.
V. OBJETIVOS DEL PLAN
DE CAPACITACION
5.1 Objetivos Generales
- Brindar información
para la ejecución eficiente de desarrollo y aprendizaje.
- Apoyar a los
estudiantes en el uso de la aplicación.
- Brindar oportunidades de desarrollo personal para
que puedan utilizar la aplicación.
- Demostrar las
características del programa, la ejecución, sus requisitos y otros.
- Preparar a los
estudiantes para la ejecución eficiente de la aplicación.
5.2 Objetivos Específicos
- Proporcionar el
interés de información relativa a los estudiantes.
- Facilitar al estudiante para descargar
sin el miedo de que no termine.
- Proveer
conocimientos y desarrollar habilidades.
- Actualizar
y ampliar los conocimientos requeridos en áreas especializadas de
actividad.
- Elevar el rendimiento
de descarga de una banda ancha.
VI. METAS
Dar un alcance de hacer conocer y aplicar este programa obteniendo
resultados mejores a un 100% de conocimiento a los estudiantes de C.I.
VII. ESTRATEGIAS
Las estrategias a emplear son.
– Desarrollo de trabajos prácticos que se realizara sobre esta
aplicación.
–proporcionar las nuevas formas de utilizar.
– dar posibles soluciones al tiempo de descarga
VIII. TIPOS, MODALIDADES Y NIVELES
DE CAPACITACION
8.1 Tipo de Capacitación
- Capacitación para el
Desarrollo de Carrera:
Al realizar todos los procedimientos de adquirir los programas para
ejecutar con facilidad y rapidez de conocer las funciones que se demuestran con
seguridad y prevención de posibles daños.
Donde orientan a facilitar el alcance hacia los interesados para que
puedan aplicar las diferentes maneras a utilizar en los estudios de
aprendizaje, que impliquen un mejor conocimiento.
8.2 Modalidades de Capacitación
El tipo de capacitación se desarrollará a través de la siguiente
modalidad:
Actualizacion:
Indica la mejor manera de ejecutar su funcionamiento adecuado de
la aplicación.
Atreves de las prácticas realizadas.
8.3 Niveles de Capacitación
Esta capacitación se da en el siguiente nivel:
Nivel Intermedio:
Con esta capacitación podrán adquirir información y desenvolverse en sus
prácticas, sin tener ninguna duda en ejecutar la función que cumple la
aplicación.
IX. ACCIONES A DESARROLLAR
Aumentar el mejoramiento de la calidad de los recursos
humanos, para ello se está considerando lo siguiente:
TEMAS DE CAPACITACIÓN:
Ejecución e instalación.
IMAGEN INSTITUCIONAL:
Mejoramiento de desarrollo académico.
CONTABILIDAD:
Auditoria y Normas de control
X. RECURSOS
10.1 HUMANOS:
Los especialistas en programación de aplicaciones, docentes, estudiantes
y toda persona relacionada con la especialidad de computación e informática.
10.2 MATERIALES:
INFRAESTRUCTURA.- Las actividades de capacitación se
desarrollaran en los ambientes adecuados como el laboratorio de cómputo
proporcionado por el profesor jefe de área.
MOBILIARIO, EQUIPO Y OTROS.- está conformado por computadoras
con servicios de red, equipo multimedia, instaladores, pizarra, plumones, y
otros.
DOCUMENTOS TÉCNICO – EDUCATIVO.- entre ellos tenemos: manual, encuestas
de evaluación, material de estudio, etc.
XI. FINANCIAMIENTO
El monto de inversión de este plan de capacitación, será financiada con
ingresos propios presupuestados de la institución.
XIII. PRESUPUESTO
DESCRIPCIÓN
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Unidad
|
Costo Unitario
|
CANTIDAD
|
COSTO TOTAL
|
Pasajes terrestres
|
Psj
|
1
|
10
|
10.00
|
Papel A4
|
Ciento
|
|
100
|
115.00
|
Folder
|
Unid.
|
1
|
1
|
6.00
|
Trípticos
|
Unid.
|
30
|
30
|
32.00
|
Refrigerios
|
Unid.
|
1
|
4
|
4.00
|
Lapiceros
|
Unid.
|
0.5
|
4
|
2.00
|
Plumones de pizarra
|
Unid.
|
3
|
3
|
9.00
|
|
MESES
|
ACTIVIDADES DE DESARROLLO
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
Seminario: planeamiento estratégico
|
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Conferencia: Gestores de descarga
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Taller:
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Subir al blog
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Seminario:
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Conferencia:
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Seminario laboral
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Curso:
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|
control
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Subir a YouTube
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Conferencia: exposición
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